我院组织2021年新员工岗前培训

为了使新入职员工能够尽快熟悉医院的各项规章制度、流程，并能尽早地适应新的工作岗位，3月10日下午，我院办公室组织2021年新入职人员进行岗前培训。此次培训，医院各级领导及新入职员工等约30人参加。

培训开始后，所有新员工先进行自我介绍;随后，医院办公室主任石结余以《医院文化建设》为题，通过PPT的形式，向新进人员介绍了医院现况;对医院规章制度以及岗位职责进行了详细的讲解，新员工们认真听取，希望通过培训，积极的熟悉医院，熟知自己的岗位职责，尽快融入到医院工作中。

培训末尾，护理部鄂主任、客服部白主任分别对本次培训进行发言。陶院长也结合医院的实际情况，就医疗服务工作的意义、如何做好工作进行了发言，她希望通过培训，能使大家对医院的整体情况及医疗质量、服务理念等其他各个方面的工作都有更加深入的了解，增强个人工作的信心。

最后，林总总结性发言，他表示，即入职奉爱这个大家庭，代表着在座各位肩上的责任不轻，作为医疗机构中的一员，我们医务工作者要有担当意识，自觉学习，不断提升业务技能，做到对医院负责、对岗位负责、对患者负责;现代化医院管理模式，定是以制度管人，正所谓“不立规矩不成方圆”，作为这个集体的一份子，要团结友爱、同心同德，为医院高质量发展贡献力量。最后他希望，医院能给新入职人员家的归属感，把工作当事业，干出亮点、做出成绩。